中國(guó)清潔行業(yè)20多年的發(fā)展過(guò)程，我們可以感受到中國(guó)清潔行業(yè)的高速飛快發(fā)展，逐步完善的管理服務(wù)體系和解決方案，使我們對(duì)清潔市場(chǎng)的未來(lái)充滿了信心，但是伴隨著機(jī)遇而來(lái)的還有更大的市場(chǎng)挑戰(zhàn)。行業(yè)在發(fā)展，世界在更快的發(fā)展，為了緊跟世界的腳步，我們既要充滿激情地迎接全球?yàn)槲覀儎?chuàng)造的新的發(fā)展空間，同時(shí)也需要更冷靜、客觀地分析中國(guó)清潔行業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)在所存在不足的地方，積極準(zhǔn)備與改良，使未來(lái)的機(jī)遇真正變?yōu)榍鍧嵃l(fā)展的現(xiàn)實(shí)與事業(yè)的成功。

　　讓理念落地生根

　　正確、健康的文化理念和市場(chǎng)定位是一個(gè)企業(yè)成功的前提條件，也是一個(gè)企業(yè)形象的根源，一個(gè)企業(yè)之所以能夠長(zhǎng)期給人與眾不同的行為識(shí)別，企業(yè)的成員能有與眾不同的精神風(fēng)貌，關(guān)鍵是企業(yè)有與眾不同的文化理念。同時(shí)由此還可以引申出社會(huì)責(zé)任等問(wèn)題。業(yè)內(nèi)建議：企業(yè)應(yīng)注重自身文化理念的塑造，明確市場(chǎng)定位。

　　企業(yè)品牌是決勝負(fù)的法寶

　　清潔行業(yè)內(nèi)人士預(yù)測(cè)，隨著清潔行業(yè)區(qū)域化發(fā)展趨勢(shì)的不斷加強(qiáng)，行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的加劇，未來(lái)3―5年內(nèi)行業(yè)必將面臨重新洗牌。屆時(shí)，行業(yè)產(chǎn)品細(xì)分將進(jìn)一步明化，品牌影響力、市場(chǎng)占有率將成為企業(yè)決勝的法寶。

　　中國(guó)內(nèi)企業(yè)大都是采用以價(jià)格取勝的商業(yè)模式，這也使得越來(lái)越多的企業(yè)將目光投向了清潔行業(yè)的低端市場(chǎng)，低成本高利潤(rùn)一度成為企業(yè)暴利的養(yǎng)料，業(yè)內(nèi)品牌雜亂，同時(shí)又由于科技含量低，屬勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)，而很難形成品牌影響力。近年來(lái)這種商業(yè)模式的弊端更是逐漸顯現(xiàn)：科技前期投入的成本提高、從業(yè)人員利益分配不合理、眾多外來(lái)企業(yè)的加入等等。

　　而現(xiàn)在高端市場(chǎng)就一度出現(xiàn)斷層現(xiàn)象，國(guó)內(nèi)知名品牌企業(yè)少之又少，缺乏自主創(chuàng)新的意識(shí)，致使該領(lǐng)域逐步被國(guó)外品牌所占領(lǐng)，同時(shí)業(yè)內(nèi)也存在部分企業(yè)總是實(shí)施“拿來(lái)主義”，將國(guó)外品牌的技術(shù)拿來(lái)應(yīng)用，缺乏必要的探索投入，忽視國(guó)外品牌的前期科技投入。這也使得部分國(guó)內(nèi)品牌徒有其表，無(wú)法真正樹(shù)立品牌影響力。

　　中國(guó)業(yè)內(nèi)建議：開(kāi)設(shè)等級(jí)資質(zhì)的評(píng)定，打造民族品牌，抑制無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)。開(kāi)展強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合，提高自主創(chuàng)新意識(shí)，加強(qiáng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。

　　科技是清潔行業(yè)發(fā)展的最大動(dòng)力

　　隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展和人們生活水平的不斷提高，清潔行業(yè)以其獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)迅速占領(lǐng)市場(chǎng)，被譽(yù)為朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)。為順應(yīng)發(fā)展趨勢(shì)，無(wú)論是生產(chǎn)廠商還是經(jīng)銷(xiāo)商都不可避免的運(yùn)用科技手段贏得市場(chǎng)份額，不可否認(rèn)，科技是清潔行業(yè)發(fā)展的至大動(dòng)力。只有加大企業(yè)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)新品的研發(fā)力度，才能為國(guó)內(nèi)清潔行業(yè)創(chuàng)造一個(gè)良性的可持續(xù)發(fā)展的環(huán)境。但我們也要意識(shí)到這極大的增加了科研成本，因此科技取勝的商業(yè)模式需要極大的資金支持，這對(duì)中國(guó)中小企業(yè)提出了一個(gè)嚴(yán)峻的生存挑戰(zhàn)。

　　取得長(zhǎng)足發(fā)展，前期的投入是不可避免的，企業(yè)必須擺正態(tài)度，加大研發(fā)力度，生產(chǎn)出適合消費(fèi)市場(chǎng)的清潔用品。同時(shí)關(guān)注國(guó)際態(tài)勢(shì)，取長(zhǎng)補(bǔ)短。

　　和諧的勞動(dòng)關(guān)系是企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的基本條件

　　近年來(lái)“用工荒”一詞頻繁出現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)上，對(duì)清潔行業(yè)來(lái)說(shuō)更甚。

　　業(yè)內(nèi)專家也曾表示，目前制約清潔行業(yè)發(fā)展的最大障礙之一就是“用人難”。而究其根本原因不外乎利益兩個(gè)字，從業(yè)人員的利益和企業(yè)自身的利益相沖突是這種現(xiàn)象出現(xiàn)的根本原因。同時(shí)清潔行業(yè)在人們的認(rèn)知當(dāng)中一直存在誤區(qū)，輕視清潔，高科技人才也相對(duì)短缺遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足市場(chǎng)需求。

　　人性化的管理是關(guān)鍵，企業(yè)或協(xié)會(huì)應(yīng)大力開(kāi)展從業(yè)人員的培訓(xùn)活動(dòng)，并劃分明確的等級(jí)來(lái)進(jìn)行針對(duì)性的培訓(xùn)，最大化的提升員工技能素質(zhì)，并適當(dāng)調(diào)整從業(yè)人員的待遇，保障其基本權(quán)益。

　　行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)引導(dǎo)整個(gè)行業(yè)健康發(fā)展

　　行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定與嚴(yán)格執(zhí)行，將大大減少業(yè)內(nèi)的惡性無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)，引導(dǎo)整個(gè)行業(yè)向健康、可持續(xù)的方向發(fā)展。它不僅助力良好的行業(yè)環(huán)境，促進(jìn)健康穩(wěn)步發(fā)展以及保護(hù)消費(fèi)者權(quán)益，還有效提高國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。然而目前清潔行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)并不完善，缺乏可操作性，等待整頓。

　　目前行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的完善還需要一段時(shí)間的探究，這需要所有企業(yè)、協(xié)會(huì)的共同努力，細(xì)節(jié)方面應(yīng)該注意制定一些硬性標(biāo)準(zhǔn)。